第113章 新人入职(2 / 3)

…”

“学历不重要,重要的是能力。”

陈凡还没说完,一直在看合同的张三突然抬起头,扶了扶眼镜。

“赵主管,这份劳动合同大体没有问题。但是关于加班费的计算方式,表述稍微有些模糊。根据劳动法规定,法定节假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。”

“建议在这里补充明确一下,以免日后产生不必要的法律纠纷。”

赵姐愣了一下,作为资深hr,她居然被一个新员工给普法了?

“改,这就改。”

陈凡立刻拍板。

“张三以后就是负责处理咱们园区的各类纠纷和投诉,严谨一点是好事。”

搞定了两个难缠的,赵姐最后看向苏小满。

“那这小姑娘……”

“我只有一个问题。”

一直发呆的苏小满举起手。

“合同里写的包吃,是真的不管吃多少都免费吗?我想把它写进补充条款里,并且盖上公章,可以吗?”

赵姐嘴角抽搐了一下:“当……当然可以。食堂大锅饭,还能怕你吃穷了不成?”

在陈凡的担保下,一场诡异的入职谈话终于结束。

三人刷刷刷签下了大名,摁下了红手印。

收好合同,陈凡开始进行具体的工作分配。

“既然入职了,丑话我就说在前面。咱们动物园不养闲人,待遇给足了,活儿也得干漂亮。”

陈凡看向屠大力。

“大力,你先入职兽医部,职位是专职兽医。试用期三个月,底薪八千,外加绩效提成。”

“你的任务很重,园区里的动物们最近都有些消化不良,我要你用最短的时间,让它们恢复健康。能不能尽快转正,就看你手里的活儿细不细了。”

屠大力把胸脯拍得震天响。

“陈老师放心,我一定治好它们。”

陈凡点点头,又看向张三。

“张三,你入职公关部,职位是公关专员,兼任法务顾问。试用期一样三个月,薪一万二,每处理一起恶性投诉或者解决一个法律纠纷,都有高额奖金。”

“最近网上黑粉不少,还有那个经常来找茬的职业打假人,都交给你了。我的要求只有一个,维护动物园的合法权益,哪怕把对方送进去,也是你的本事。”

张三推了推眼镜。

“陈老师放心,有我在,没有人

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